May 14, 2026 | Consultoría, Crédito digital, Estrategia, Fintech
Las fintechs de Latinoamérica están atrapadas en un ciclo de diversidad superficial. Más mujeres están ingresando al sector financiero, pero pocas alcanzan posiciones de liderazgo. ¿Por qué seguimos tropezando con el mismo obstáculo? El verdadero problema...
May 12, 2026 | Analítica, Cartera, Cobranzas, Consultoría, Crédito digital, Datos, Estrategia, Fintech, Riesgo crediticio, Tecnología
El modelo de crecimiento de Klarna es audaz, pero ¿es sostenible? La dependencia de terceros para absorber el riesgo de crédito es un arma de doble filo. Si el mercado se vuelve adverso, ¿qué tan rápido puede ajustar su maquinaria de originación? El...
May 11, 2026 | Consultoría, Crédito digital, Estrategia, Fintech, mercado
La diversidad no es solo un tema de inclusión. Es una ventaja competitiva. La narrativa de fintech sigue dominada por voces homogéneas. Eso es una oportunidad desperdiciada. La verdadera innovación en fintech no surge de un único punto de vista. Proviene de...
May 7, 2026 | Consultoría, Crédito digital, Financiación, Fintech, Fondeo
La calificación crediticia de Ripple Prime es vista como un sello de calidad. Pero, ¿realmente transforma el panorama institucional o es solo una ilusión de seguridad? ¿Estamos sobrevalorando el impacto de una calificación en un mercado en constante cambio? El...
Abr 29, 2026 | Automatización, Consultoría, Crédito digital, Datos, Fintech, Tecnología
La automatización no es sinónimo de seguridad. La inteligencia artificial se está convirtiendo en un aliado dudoso para las pequeñas empresas. ¿Estamos preparados para el nuevo rostro del fraude? El comercio impulsado por inteligencia artificial promete...
Abr 23, 2026 | Analítica, Apps digitales, Crédito digital, Datos, Fintech, Noticias fintech
¿Por qué seguimos perpetuando moldes de liderazgo obsoletos en la banca? La diversidad no es solo cuestión de equidad, es una necesidad estratégica. ¿Estamos listos para desafiar el status quo? La banca tradicional ha operado bajo un modelo de liderazgo rígido...
